Laboral y Seguridad Social
Nuestra Firma considera que en la relación laboral debe existir equilibrio y armonía de las partes que conforman la unidad productiva, para efectos de optimizar la productividad y revertirla en beneficio de sus integrantes, por ello, reconociendo la capacidad del Estado que, a través de las leyes protege al trabajador, éstas normas deben estar orientadas, fundamentalmente, al fortalecimiento de la unidad productiva, dentro de un marco de equidad, respeto mutuo y confianza.
Frente a ello, es necesario el cabal conocimiento de las regulaciones que se dan en esta materia, precisamente, para evitar la conflictividad en las relaciones obrero-patronales que pueden afectar gravemente a la sociedad y a la economía.
SOLINES & ASOCIADOS cuenta con profesionales en la materia, que por su conocimiento, reconocida experiencia y prestigio, están en posibilidad de dar un asesoramiento adecuado en este campo, que permita evitar la conflictividad, procurando siempre el entendimiento entre las partes y estimulando la superación de los trabajadores.
Al efecto la Firma brinda sus servicios en el campo de las relaciones individuales de trabajo, principalmente en asuntos referentes a:
- Contratación laboral individual
- Actas transaccionales
- Reclamos laborales
- Aprobación de jornadas especiales
- Permisos de operación
- Terminación de relaciones laborales: por mutuo acuerdo, desahucios, vistos buenos
- Liquidaciones
- Jubilaciones a cargo del empleador
- Controversias
En el campo de las relaciones colectivas, los servicios se centran en asuntos relacionados con:
- Reglamentación interna y de Seguridad y Salud
- Contratación Colectiva
- Conflictos colectivos
- Negociaciones
- Litigios
En el ámbito de la Seguridad Social, nuestros servicios legales se extienden a asuntos referentes a:
- Afiliación
- Seguro de Salud
- Riesgos del trabajo
- Contingencias de Invalidez, discapacidad, vejez y muerte
- Jubilaciones
- Cesantía y Fondos de Reserva
- Mora patronal
- Procesos sancionadores
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